•   

    Сильные Телефонные Интервью

    Телефонные интервью являются требуемыми этикетом со многими организациями.

    Компании проводят телефонные интервью по ряду причин.

    Это - способ не заметить мертвый лес.

    Это дает следующую информацию основания интервьюера, чтобы работать.

    Это экономит деньги.

    Так, как делают Вас приготовительный для сильного телефонного интервью?

    И как это отличается от интервью лицом к лицу?

    Недавно, три из моих клиентов успешно справились свои телефонные интервью. Вот то, что мы изучили работы.

    Prepping для телефонного интервью:

    , Если Вы должны звонить от работы или от телефона - автомата или сотового телефона, скажите screener/interviewer, каковы обстоятельства. лучше объяснить загодя чем внезапно должным быть остановиться на полпути через из-за шума или прерывания.

    Встают. Вы проектируете более сильную энергию, когда Вы стоите. Или еще лучше, прогулка вокруг. Помните, у интервьюера есть только Ваши слова и звук Вашего голоса, чтобы судить Вас. Вы столкнетесь более приподнятый и восторженный, если Вы будете стоять.

    Даже для телефонного интервью, Вы должны сделать свою домашнюю работу. интервьюер будет спрашивать, Почему Вы хотите работать над Компанией XYZ? и Что Вы знаете о нас?

    быть подготовленными ответить на классические вопросы, , такие как: Скажите мне о трудной ситуации, что Вы обращались хорошо, Каковы Ваши области развития? или самое любимое: Почему мы должны нанять Вас? Если Вы нуждаетесь в помощи в формулировке ответов на эти вопросы, см., что предложенный читает секцию ниже.

    Держат Ваше резюме ответов, 1 - 3 максимума предложений. Выбирают Ваши слова тщательно, и быть сосредоточенными. Ответьте на вопрос. Не уходите на тангенсе. Это еще более важно в телефонной стадии интервью, где интервьюер будет ценить Ваше сжатое.

    <У B> Есть вода и удобные ромбы горла. , Если Вы получаете сухой рот (не делают Вас, ненавидят это), они могут быть спасителями.

    , Как телефонное интервью отличается от интервью лицом к лицу?

    Вы может использовать примечания хлева. И я был бы. На всякий случай Вы дрожите или имеете старший момент, выписали свои ответы (в форме пули). Это лучше чем любое одеяло безопасности.

    тембр и сгибание Вашего голоса важно. Модулируют Ваш голос, чтобы избежать казаться монотонностью. Когда я был вербовщиком и провел телефонные интервью, я мог немедленно поднять тоном голоса человека, был ли у них необходимый двигатель для работы.

    телефонное интервью кратко, иногда 20 минут или меньше. Это - часто экранирование, а не интервью. Не будет большого количества последующих вопросов, основанных на Ваших ответах. Вы не будете добираться, чтобы соединиться с интервьюером. Это может чувствовать себя шаблонным. Интервьюер задает вопрос, и Вы отвечаете. Это нормально.

    Вы будете немедленно знать, если Вы преуспели. , который Они скажут Вам, они передают Вас. Если Вы не преуспели, Вы получите неопределенный ответ. Спросите, когда Вы должен продолжение.

    Наконец, как интервью лицом к лицу, всегда посылают благодарственное письмо. рукописное примечание лучше. Посылка электронной почты является приемлемой, но менее личной. Благодарите интервьюера в течение ее времени. Скажите, что Вы наслаждались беседой и надеяться делать следующий шаг. Укажите, что Вы разовьете в пределах структуры подходящего времени.

    Успешное телефонное интервью - замечательное приготовительное для лично кабриолет. Вы изучили, каковы Ваши главные линии. Вы сделали свое исследование. Вы сделали это к следующему шагу. И Ваш уровень уверенности.

    Так, когда Вы получаете шанс для телефонного интервью, охватываете возможность. Это - практика для главного случая.